Wir begleiten Menschen, Teams und Organisationen in Veränderungsprozessen
Seit 1996 arbeite ich als Berater, Moderator und Diagnostiker und Profiler für international agierende Konzerne.
Als Mitgründer des Unternehmens und einer der vier Geschäftsführer arbeite ich tagtäglich daran, die Konzepte des berliner teams für und mit unseren Kunden auf die konkreten Bedürfnisse des Unternehmensalltags anzupassen.
„Leben ist Wandel“ und die Veränderung ist das, was uns wachsen und uns entwickeln lässt. Für den Unternehmenskontext haben sich daraus meine Schwerpunkte ergeben:
Menschen brauchen Orientierung, Menschen brauchen Stabilität, und Menschen benötigen Klarheit über eigene Chancen und Begrenzungen, um im Wandel zu bestehen.
Ausgehend vom einzelnen Menschen ist meine besondere Passion, Talente, Potenziale und Leistungsträger dabei zu begleiten, den optimalen Platz im Unternehmen zu finden, um die höchste Wirksamkeit zu entfalten.
Diagnostik, Coaching und Entwicklungsbegleitung stellen in diesem Zusammenhang einen Großteil meines Tätigkeitsfeldes dar.
Oftmals gilt es aber, für Organisationen mit eben den Leistungsträgern eine neue Ausrichtung zu entwickeln. Mit Menschen, die orientiert, stabil und mit Klarheit ihren Beitrag liefern wollen, ist es für mich die Königsdisziplin, Veränderungsprozesse in Konzernen zu begleiten und mit Nachhaltigkeit voran zu treiben.
Als Diplom-Psychologe mit den Schwerpunkten Organisationspsychologie und Personaldiagnostik fließen so meine Kompetenzen zu einem Ganzen zusammen.
Individuelle Potenzial-Beschreibungen für Einzelne oder Gruppen, Werte-Profile für Teams und Organisationen, sowie zielgenaue Situationsanalysen sind hier zur Zeit von größtem Interesse.
Evaluation von Entwicklungsprogrammen stellt sich mehr und mehr als ein Kernbereich meiner Tätigkeit heraus. Zu messen, wie erfolgreich Entwicklungen von Einzelnen und Gruppen verlaufen, ist das Bedürfnis unserer Kunden.
Hierfür haben und benutzen wir passgenaue Werkzeuge. Leistungsfähige Werkzeuge und Methoden auszuwählen und gegebenenfalls zu entwickeln ist mein Part im berliner team.
Privat geht es für mich vor allem darum, meinen Töchtern und meinem Sohn ein Vorbild zu sein: Als liebevoller Vater Präsenz zu zeigen, sich einzulassen und ihnen das Leben als das zu zeigen, was es für mich ist:
Ein Weg voller Chancen, der uns jeden Tag wieder einlädt, die Schätze am Wegesrand zu finden und sich gemeinsam an ihnen zu erfreuen.