Recruiting wird digitalisiert- Auswirkungen auf die Zukunft des Recruiters
Die Digitalisierung verändert das Recruiting stark. Viele Aufgaben übernimmt Software, Recruiter sollten ihre menschlichen Fähigkeiten wie Empathie und Strategie stärken.
Recruiting: Wie wir den perfekten Mitarbeiter gefunden haben.
Michael Mayer, Geschäftsführer der Mayer Ingenieure GmbH, berichtet über den Einsatz eines softwaregestützten Recruiting-Prozesses, um qualifizierte Bauleiter zu finden.
