Videos

Wenn du denkst du kannst nichts verändern, schau dir das an!

Willkommen auf unserem Video-Kanal!

Hier geben wir Dir Impulse über aktuelle Ereignisse, interviewen Menschen mit interessanten Geschichten und klären Fragen über wichtige Themen der Transformation. Gefallen Dir unsere Videos? Dann freuen wir uns über einen Like oder einen Kommentar auf YouTube. Videos erstellen macht Spaß, bedeutet aber auch Engagement. Abonniert, speichert und teilt unsere Videos. Dann wissen wir, wofür wir das tun. Danke!

Newsletter

Ob neuer Blogartikel, neues Video oder neuer Podcast – mit unserem Newsletter sicherst du dir alle Informationen rund um das berliner team. Auch Einladungen zu unserer NetzWerkstatt25 oder anderen Veranstaltungen gibt’s per Newsletter. Wir freuen uns auf deine Anmeldung!

Transformation erfordert Mut, Offenheit und starke Partner. Jochen Swoboda, Director der SEMINARIS Hotels, führt mit seinem Team eine beeindruckende agile Transformation zu einer New Work Hotelkette durch, die nicht nur

Azubis, Aufsichtsräte, ITler – im Unternehmen kommen alle Altersgruppen zusammen. Es ist ein Treffen der Generationen, bei dem viel Kommunikation für eine erfolgreiche Zusammenarbeit notwendig ist. Wir zeigen euch, wie

Bei virtueller Teamarbeit kann es leicht herausfordernd sein, sich im Dschungel der Tools zurechtzufinden. Damit online nicht nur effektive Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Kollegen möglich ist, sondern auch jeder seine

In diesem Video erfahrt ihr, wie man auch während Lockdown, Home-Office und Videokonferenzen Nähe und Wertschätzung bei der Arbeit vermitteln kann – sowohl als Chef als auch als Kollege. Nähe

Wenn Sie als Führungskraft feststellen, dass die Teamarbeit nicht reibungslos funktioniert, sollten Sie alle Aspekte genau unter die Lupe nehmen. Auch ein Blick nach innen und Selbstreflexion führen oft zu

Ein etwas nachdenkliches Video zum Jahresauftakt: Lasst uns 2021 mit Vernunft und Verantwortung angehen. Oliver und Christian haben ihre besondere Sicht auf CORONA kurzerhand in ein Akronym verwandelt und ein

Konflikte vermeiden oder lösen? Hier siehst du die Phasen eines Konflikts. Wir durchlaufen die Konfliktspirale und zeigen dir, wie du in jedem Schritt wieder aussteigen kannst. Für einen konstruktiveren und

Drei Minuten vom berliner team zur Frage, ob man im Unternehmen klassisch oder agil vorgehen sollte, zum Beispiel im Projektmanagement. Ist es eine Glaubensfrage? Oder hängt es nicht vielmehr von

Blogartikel Empowerment: https://www.berlinerteam.de/magazin/e..

Um die Krise nicht nur zu überstehen, sondern auch als Anlass für Entwicklungen zu nutzen, braucht es eine entscheidende Fähigkeit: Krisenresilienz. Was unterscheidet die Unternehmen, die während des Lockdowns Schwierigkeiten

Dass Innovation bei uns, dem berliner team, gelebt wird, ist nichts Neues. Dank unserer eigenen Agilität konnten wir uns schnell an die neuen Umstände anpassen, sodass unsere Leadership Lounge in

In diesen turbulenten Zeiten mit neuen Herausforderungen sollte man eines im Blick behalten: Innovation ist wichtiger denn je. Im neuen Video sprechen wir mit unserem Special Guest Sandra Kaul darüber,